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　　[好奇的新员工约书亚][淡定的新员工德雷克]以上两人，主管分配到控制部，让他们填补到空缺中，保证员工满编一一话说回来，没人指导主管该怎么做，以至于他在之前直都专注于不停地给员工连续工作来提升能力。以至于现在大多数人其实都无法分配到一套完整的异常武装，特别是武器，极为紧缺，导致主管开始担心，要不要将员工数量减少了。[耐心的新员工结月缘]

　　这名紫色头发的女员工，主管看着她愣了愣，随后摇摇头。将她分配到中央本部-区，正好填到3个名额满员。到时候开始工作以后，将她拉到上层的部门去工作，以此来锻炼能力即可...毕竟有些异常，主管已经制定了相对完美的策略，保证员工进去工作的时候，不会受到太大的危险。只要不死，都算不太大的危险。然后就是中央本部二区的员工人手，虽然在员工栏目下面暂时没有异常的项目，但主管本着反正要室满的想法，依然招募了员工.[好奇心强的新员工罗吉1[胆怯的新员工艾斯卡]老实说，公司里的员工头发其实各种颜色都有，但像这位叫凯恩的一头花白杂色，主管还是第一次见到-少年

　　总之将二区栏位填满，接着主管动了动手指，指派最后-位新员工，填入到安保部的空缺中。[喜欢探索的新员工丽娜]将这位女员工分配至安保部，主管长叹一口气，结束了这对他来说相对于漫长的选定之后，看向准备界面的右侧也就是目前'妹妹’挡着的地方。对方标准的行礼之后说道:“已经分配完毕所有员工，请您进入工作界面，员工们正等待您的指派。随后消失在屏幕墙壁内，让主管能看到数据界面一-LAB点还比较充足，只要主管愿意，现在立刻让一名员工成为全属性等级V的精锐也没问题。但那没什么意义，重点还是异常武装。没有它们的话，高级员工也仅仅只是稍微耐打一点的超级兵而已然后，主管看到了与之前截然不同的东西。‘今日最大考验一--黄昏’在今天之前，无论主管怎么折腾，会在同显现出来的‘考验’也只有正午而已，这意味着他可以在镇压完正午考验所送来的异常之后，可以用各种姿势派员工锻炼。而现在，他必须面对一个系列全新的、完全不知道它1们模样的'考验’，而且还有中央本部两位部门主管所给予的特别工作在前。这意味着假如不出意外的话，接下来的工作时间、条件的要求会愈发的苛刻，说不定会变得没有空余时间来锻炼工，只能用LAB点来直接练他们.要是这点数能用在自己身上就好了，到时候说不定能表演一个手撕异常之类的。主管无不遗憾的再

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